Stephanie Escher
Cheffe de département RH & Communication
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«Prends le temps de te préparer, non pas pour paraître parfait, mais pour être authentique. Si tu connais tes points forts, mais aussi tes points faibles, et que tu peux les étayer par des exemples réels, tu ne montreras pas seulement tes connaissances professionnelles, mais aussi ta personnalité. Réjouis-toi d'un dialogue d'égal à égal - toi aussi, tu dois avoir la chance de vraiment nous connaître. »
Cheffe de département RH & Communication
« Sois préparé et ne viens pas les mains vides - pour moi, une possibilité de prendre des notes en fait partie. »
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«Tell your story! Comment veux-tu présenter ton parcours ? Quelles étaient les expériences marquantes ? Quels jalons sont pertinents pour nous ?»
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«Prends le temps de te préparer, non pas pour paraître parfait, mais pour être authentique. Si tu connais tes points forts, mais aussi tes points faibles, et que tu peux les étayer par des exemples réels, tu ne montreras pas seulement tes connaissances professionnelles, mais aussi ta personnalité. Réjouis-toi d'un dialogue d'égal à égal - toi aussi, tu dois avoir la chance de vraiment nous connaître. »
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